コーチング
コーチングとは、「個人の可能性や能力を最大限に引き出して、自発的な行動を促すためのコミュニケーション活動」のことをいいます。
コーチングはティーチングとは異なり、ティーチングが決まった手続きや正しいやり方をコーチ主導でメンバーへ教授するのに対し、コーチングはメンバー主体で考えながら気づき、自ら学び成長することを支援します。それによってメンバーは動機づけられ、課題を発見し、主体的にその解決に取り組むことができるようになります。
一般的にコーチングには、企業など組織内で仕事を進めながらメンバーを育成し、業績向上と人材育成の双方を実現することを目的とした「ビジネスコーチング」、個人の自己目標達成を支援する「パーソナルコーチング」、アメリカなどでトップマネジメント層が活用する「エグゼクティブコーチング」があります。
